Η εκπαίδευση προσανατολισμού αποτελεί σημαντικό κανάλι για την κατανόηση και την ενσωμάτωση των νέων εργαζομένων στην εταιρεία. Η ενίσχυση της εκπαίδευσης και κατάρτισης των εργαζομένων σε θέματα ασφάλειας είναι ένα από τα κλειδιά για τη διασφάλιση της ασφαλούς παραγωγής.

Στις 3^rdΤον Νοέμβριο του 2021, το Τμήμα Διοίκησης Ασφαλείας πραγματοποίησε τη συνάντηση εκπαίδευσης σε θέματα ασφάλειας επιπέδου 3. Διερμηνέας ήταν ο διευθυντής του Τμήματος Διοίκησης Ασφαλείας. Στη συνάντηση συμμετείχαν 12 εκπαιδευόμενοι.

Αυτή η εκπαίδευση περιελάμβανε κυρίως την ασφάλεια παραγωγής, την εκπαίδευση για την προειδοποίηση ατυχημάτων, το σύστημα διαχείρισης της παραγωγής για την ασφάλεια, την τυποποιημένη διαδικασία λειτουργίας και την ανάλυση σχετικών περιπτώσεων ασφάλειας. Μέσω θεωρητικής μελέτης και ανάλυσης περιπτώσεων, ο διευθυντής μας εξήγησε τις γνώσεις διαχείρισης ασφάλειας με ολοκληρωμένο και συστηματικό τρόπο. Όλοι καθιέρωσαν μια σωστή έννοια της ασφάλειας και έδωσαν προσοχή στην ασφάλεια. Επιπλέον, καλύτερα να είμαστε ασφαλείς παρά να το μετανιώσουμε. Η ανάλυση περιπτώσεων τους βοήθησε να βελτιώσουν την επίγνωση της πρόληψης ατυχημάτων. Θα εξοικειωθούν με τις συνθήκες εργασίας στο πεδίο, θα ενισχύσουν την επαγρύπνηση, θα μάθουν να εντοπίζουν πηγές κινδύνου και να εντοπίζουν κινδύνους για την ασφάλεια. Λόγω του γεγονότος ότι τα προϊόντα μας ανήκουν στην κατηγορία των προϊόντων αεροζόλ, πρέπει να δώσουν μεγαλύτερη σημασία στη διαδικασία παραγωγής. Όταν συμβαίνει ένα περιστατικό παραγωγής, ακόμη και αν είναι ασήμαντο, δεν μπορούμε να το αγνοήσουμε. Υποτίθεται ότι πρέπει να καλλιεργήσουμε τη συνείδηση ​​των εργαζομένων για αυστηρό σεβασμό στην πειθαρχία και τις δεξιότητες ασφαλούς λειτουργίας.

Στη συνάντηση, αυτοί οι 12 νέοι υπάλληλοι άκουσαν και κατέγραψαν προσεκτικά. Οι υπάλληλοι με ισχυρή ευθύνη θα παρατηρήσουν ανεπαίσθητα προβλήματα και θα είναι καλοί στη σκέψη και την επίλυση των προβλημάτων. Θα ανακαλύψουν κρυμμένους κινδύνους ατυχημάτων στην εργασία εγκαίρως και θα αποτρέψουν τα ατυχήματα εκ των προτέρων για να αποφύγουν τους κινδύνους. Αυτή η εκπαίδευση ενίσχυσε πλήρως τη συνολική κατανόηση των νέων υπαλλήλων για την εταιρεία και την ευαισθητοποίησή τους σχετικά με την ασφαλή παραγωγή, εφάρμοσε την πολιτική ασφάλειας «ασφάλεια στην παραγωγή, η πρόληψη πρώτα», ενέπνευσε ενθουσιασμό και αυτοπεποίθηση στους νέους υπαλλήλους για να ενταχθούν στο εταιρικό περιβάλλον και συνέβαλε στην παρακολούθηση των εργασιών σε μια σταθερή βάση.